Monteur | 5-ploegen | Tilburg

Tilburg
Technische Dienst
Meerdere posities!
  • Werken in 5 ploegen
  • Alle ruimte voor jouw ideeën
  • Afwisselende functie
Bekijk de details
Heb jij passie voor techniek, voel je je thuis in een cultuur van continu verbeteren en lijkt het je leuk om in een hecht team samen te werken om het onderhoud op een hoger niveau te krijgen in de grootste krokettenfabriek ter wereld? Dan komen we graag in contact met jou!

Sinds 1969 bereiden wij in Tilburg kroketten en sinds 1972 saté. Om heel Nederland te kunnen voorzien van onze snacks moeten de productielijnen zonder problemen kunnen draaien.

Als storings- en onderhoudsmonteur voel jij je thuis in een dynamische omgeving waar geen dag hetzelfde is. Daar krijg jij energie van! Samen met je collega’s zorg jij ervoor dat de machines optimaal draaien en voer je preventief onderhoud uit. Je verricht storingen op E en W gebied binnen de productie, maar gaat ook machine modules repareren en onderhouden in onze werkplaats.

Tevens denk je mee in verbeteringen van het machinepark of productieprocessen. Je houdt je werkzaamheden bij in het onderhoudssysteem. Je hebt contact met diverse collega’s en iedereen helpt elkaar.

De technische dienst bestaat uit 15 enthousiaste monteurs, die de handen graag uit de mouwen steken, erg collegiaal en sociaal zijn. Samenwerking belangrijk vinden en van een goede grap houden.

Je bent een fijne collega, een sleutelaar in hart en nieren, een aanpakker, zorgvuldig en oplossingsgericht.

  • Je hebt een afgeronde technische MBO-3/4 opleiding, richting werktuigbouwkunde, mechatronica, elektrotechniek of landbouwtechniek of een aanverwante technische opleiding.
  • Je hebt ervaring als onderhoudsmonteur, storingsmonteur, allround monteur, technician, ploegenmonteur, junior monteur of service monteur binnen een technische omgeving.
  • Je wilt je verder ontwikkelen in het onderhoud op W en E gebied.

Je komt bij ons rechtstreeks op contact en bieden je een goed salaris tussen €3.800 - € 5.000 inclusief 28% ploegentoeslag. Met een werkweek van gemiddeld 33,6 uur per week streven we naar een prettige work-life balance.

Waar bestaat ons aanbod nog meer uit:

  • 25 vakantiedagen;
  • 8% vakantietoeslag;
  • 3% eindejaarsuitkering;
  • Reiskostenvergoeding vanaf 10 km enkele reis (maximaal € 151,- per maand);
  • Pensioenregeling;
  • Collectieve verzekeringen (ongevallen, aansprakelijkheid, WIA aanvulling);
  • Bonus niet-ziek-regeling (€ 175,- tot € 215,- netto per jaar afhankelijk van eigen verzuim en organisatie verzuim);
  • Fitnessvergoeding;
  • Mogelijkheden om je verder te ontwikkelen middels opleidingen en cursussen;
  • Veel vrijheid, je mag buiten de lijntjes denken en dat maakt je baan erg leuk en afwisselend;
  • Lekkere snacks om, ook thuis met korting, te proeven.

Bij Van Geloven Tilburg van oudsher bekend als Ad van Geloven werken zo’n 250 medewerkers in onze fabriek. Onze fabriek in Tilburg is dé grootste krokettenfabriek ter wereld. Jaarlijks draaien wij ongeveer 300 miljoen omzet

Naast onze ragout producten (kroketten en bitterballen) produceren we in Tilburg ook sate, loempia’s en kipproducten. Wist je dat we onze loempia’s met de hand vouwen. Verder worden onze mini snack mixen zoals de funmix van Mora maar ook de grotere dozen voor de horeca verpakt in Tilburg. Hier komen onze mini snack toppers uit verschillende fabrieken bij elkaar.

Van Geloven kent een lange historie in Tilburg deze gaat terug naar begin jaren 60. Destijds begonnen met de productie van soepen en ragout. In 1969 rolden de eerste kroketten van de lopende band.

Ooit begonnen als familie bedrijf nog altijd zijn de waarden hiervan zichtbaar. We kennen een cultuur die laagdrempelig is. Onze CEO is toegankelijk, zijn deur staat open voor iedereen. 

We stellen onze medewerkers centraal. Daarnaast kennen we een actieve personeelsvereniging.

Solliciteer!

Lijkt dit je wat? Dan kun jij deel van ons team worden, solliciteer nu!

1Solliciteren

Bekijk onze vacatures en solliciteer vandaag nog. Laat ons weten waarom jij graag bij ons wilt werken en welke technische vaardigheden jij inbrengt.

2Telefonische intake

Na het ontvangen van jouw sollicitatie nemen we telefonisch contact met je op voor een kennismakingsgesprek. Tijdens dit gesprek bespreken we jouw technische achtergrond en motivatie. 

3Eerste gesprek

Gefeliciteerd, je bent geselecteerd voor een eerste gesprek! Tijdens dit gesprek gaan we dieper in op jouw technische kennis en ervaring. We willen graag weten hoe goed jij in ons team past en hoe je uitdagingen aanpakt.

4 Tweede gesprek en rondleiding door de fabriek en werkplaats

Als het eerste gesprek positief verloopt, volgt er een tweede gesprek waarbij we dieper ingaan op jouw technische vaardigheden. We geven je een rondleiding door de fabriek en werkplaats.

5Aanbieding

Als alles naar wens verloopt, ontvang je een aanbieding om deel uit te maken van ons team. We kijken ernaar uit om jou als waardevolle aanvulling te verwelkomen.

6Contract

Ben je akkoord gegaan met onze aanbieding? Dan gaan we aan de slag om een arbeidsovereenkomst (of contract) voor je op te stellen.

Vragen?

Neem dan contact op met Bart:

Bart Van Den Akker Talent Acquisition Specialist
Bart van den Akker
Word jij onze nieuwe Monteur | 5-ploegen | Tilburg?
Hallo, hoe gaat het?

Heb jij interesse in de vacature Monteur | 5-ploegen | Tilburg vanuit Tilburg? Ik kom graag met jou in contact en beantwoord je vragen. Stuur mij een bericht!

Bart van den Akker
1