Overslaan en naar de inhoud gaan

Projectleider Proces & Product Development

Maastricht
Kantoor
  • 40 verlofdagen op basis van fulltime werken
  • Hybride werken
  • Alle ruimte voor jouw ideeën
Bekijk de details
Bij Van Geloven krijg je als Projectleider Product- & Procesontwikkeling de kans om bij te dragen aan de ontwikkeling van snackproducten voor onze Private Label-klanten. Je vertaalt markttrends naar succesvolle producten en leidt projecten van eerste idee tot een vlekkeloze introductie in productie.
Open alle

Als Projectleider Product- & Procesontwikkeling ben jij samen met jouw collega-projectleiders verantwoordelijk voor de ontwikkeling en implementatie van nieuwe producten en verbeteringen binnen ons Private Label-assortiment. Je bent de verbindende schakel tussen Marketing, Sales, Inkoop, Productie, QA en externe leveranciers. In deze rol focus jij je op de groei in export buiten de Benelux, hierdoor zal je veel schakelen met onze collega’s van Business Development

Geen dag is hetzelfde. De ene dag werk je in het ontwikkelingscentrum aan nieuwe recepturen en product concepten, de andere dag begeleid je een proefproductie op locatie of stem je een project af met een klant of leverancier. Juist deze combinatie van innovatie, techniek en samenwerking geeft jou energie.

Concreet ga jij aan de slag met:

  • Het zelfstandig begeleiden van Private Label- en strategische ontwikkelingsprojecten;
  • Het signaleren van markt-, consumenten- en technologische trends en deze vertalen naar nieuwe product ideeën;
  • Het ontwikkelen, testen en optimaliseren van recepturen, producten en processen. Alsmede het voorbereiden, uitvoeren en evalueren van proefproducties en testtrajecten;
  • Het coördineren van het volledige productontwikkelingsproces, van conceptfase tot productie-implementatie van nieuwe producten voor de export;
  • Het opstellen en beheren van product specificaties en recepturen;
  • Het analyseren van testresultaten en consumentfeedback om producten verder te verbeteren;
  • Het ondersteunen bij de engineering en optimalisatie van productieprocessen;
  • Het actief samenwerken met interne stakeholders en externe leveranciers van grondstoffen, halffabricaten en machines;

Als Projectleider kom je in een gezellig team terecht van 12 collega’s die werken in Maastricht en Tilburg. Je rapporteert aan Enrique Munoz, de R&D Manager en werkt nauw samen met de Coördinator Private Label.

Jij bent een enthousiaste en ondernemende professional met passie voor food en innovatie. Je combineert creativiteit met een gestructureerde aanpak en weet mensen gemakkelijk met elkaar te verbinden. Daarnaast beschik je over:

  • Een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur in levensmiddelentechnologie of voedingsmiddelentechnologie;
  • Minimaal 2 jaar ervaring als Product Developer, R&D Specialist of vergelijkbare functie binnen de voedingsmiddelenindustrie;
  • Sterke affiniteit met food en ervaring met het leiden van meerdere multidisciplinaire projecten en het stellen van de juiste prioriteiten;
  • Een proactieve, resultaatgerichte en ondernemende instelling. Je hebt sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om stakeholders mee te nemen in veranderingen;
  • Bij voorkeur heb je ervaring met Innovation Process Management;
  • Jouw standplaats zal ons kantoor in Maastricht zijn, maar jij bent flexibel om naar onze andere locaties in Tilburg of Helmond te reizen;
  • De Nederlandse en Engelse taal, een pre is het beheersen van de Duitse of Franse taal vanwege de focus op export buiten de Benelux.

Van Geloven is een organisatie met een open en collegiale sfeer, waar ruimte is voor jouw persoonlijkheid, talent en ideeën. Verder bieden wij:

  • Een bruto maandsalaris tussen €4700 en €5900 op basis van fulltime;
  • 8% vakantiegeld;
  • Een bonus van maximaal 9,5% van je jaarsalaris;
  • 40 vrije dagen per jaar (25 vakantiedagen + 15 ATV);
  • Een jaarcontract met uitzicht op vast dienstverband;
  • De mogelijkheid om te werken aan bekende en geliefde snackmerken samen met een enthousiast en betrokken team;
  • Een werkomgeving waarin ondernemerschap, innovatie en samenwerking centraal staan en er enorm veel ruimte is voor jouw ideeën;
  • Hybride werkmogelijkheden waarbij je ook twee dagen in de week thuis kunt werken op fulltime basis.

Met bijna 1000 medewerkers in Nederland en een omzet van circa €400 miljoen bouwen we aan ambitieuze groeiplannen. We zijn marktleider in diepvriessnacks en maaltijdcomponenten voor Retail en foodservice, met sterke merken zoals Mora, Van Dobben en Bourgondiër.

Wij maken van snackmomentjes sociale geluksmomentjes.

Bij Van Geloven werken we met plezier en ondernemerschap aan mooie merken waarbij veiligheid onze hoogste prioriteit heeft. Waar we de cultuureigenschappen van onze 3 locaties koesteren zie je onze gemeenschappelijke kernwaarden Verbinding, Verbetering en Verantwoordelijkheid overal terug. Zijn dit waarden die ook bij jou passen en wil jij meebouwen aan onze groeiplannen?

Hoe ziet de sollicitatieprocedure eruit?

Hieronder vind je uitleg van de procedure. Zo weet je wat je kunt verwachten.

Snacks Mora

1Solliciteren

Bij Van Geloven begint jouw reis naar een geweldige carrière met het indienen van jouw sollicitatie. Kijk naar onze openstaande vacatures en solliciteer vandaag nog om de eerste stap te zetten richting een smakelijke toekomst.

Souflesse Kaas

2Telefonische intake

Na ontvangst van jouw sollicitatie nemen we graag contact met je op voor een telefonische intake. Dit gesprek is een gelegenheid voor ons om elkaar beter te leren kennen en te verkennen of er een mogelijke match is tussen jou en Van Geloven.

Snacks Mora

3Eerste gesprek

Gefeliciteerd! Je hebt de eerste ronde doorstaan en we nodigen je uit voor een persoonlijk gesprek. Dit is jouw kans om meer te weten te komen over onze organisatie en om te laten zien hoe goed jouw vaardigheden en ervaring bij Van Geloven passen.

Snacks Mora

4Tweede gesprek en eventueel rondleiding door de fabriek

Bij het tweede gesprek gaan we dieper in op jouw achtergrond en hoe deze past bij de functie. Afhankelijk van de functie waarop je solliciteert, krijg je een rondleiding door onze fabriek.

Snacks Mora

5Eventueel Assessment

In sommige gevallen kan een assessment onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Dit helpt ons om jouw vaardigheden en capaciteiten beter te begrijpen en zorgt ervoor dat we de juiste match maken voor jou en Van Geloven.

Vega snacks

6Eventueel een derde gesprek

Bij Van Geloven geloven we in grondigheid, en daarom kan een derde gesprek plaatsvinden om ervoor te zorgen dat alle vragen zijn beantwoord en dat zowel jij als wij er volledig van overtuigd zijn dat dit de juiste stap is voor jouw carrière.

Snacks Mora

7Aanbieding

Geweldig nieuws! Als alles soepel is verlopen, ontvang je een aanbieding van Van Geloven. Dit is het moment waarop we officieel de hand reiken om je te verwelkomen in ons team.

Snacks Mora

8Contract

Na akkoord te gaan met de aanbieding, stellen we een contract op dat de details van jouw nieuwe positie bij Van Geloven bevestigt. Dit document markeert het begin van een smakelijke reis in de wereld van snacks

Vragen?

Neem dan contact op met Anton:

Anton van Nieuwland Manager Talent Acquisition
Anton van Nieuwland
Will you be our new Projectleider Proces & Product Development?
Hallo, kan ik je meer informatie geven over de vacature?

Heb jij interesse in de vacature Projectleider Proces & Product Development vanuit Maastricht? Ik kom graag met jou in contact en beantwoord je vragen. Stuur mij een bericht!

Anton van Nieuwland
1